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        公開競聘選人才 民主推薦促發展—經開集團開展中層干部內部公開競聘和組織選拔
        來源:人力資源部 | 作者:陳玉梅 | 發布時間: 2023-10-16 | 795 次瀏覽 | 分享到:

              



             “干部任用,是一個單位、一個企業發展的需要,競聘上崗和選拔任用是建設一個高質量隊伍的重要環節,我們要充分發揮競爭、民主的力量來選拔干部,希望大家能夠認識到這個事情的重要性,堅持原則、堅持標準,嚴格程序、嚴肅紀律,珍惜機會、正確對待?!?/span>鶴壁經開投資集團董事長直建彬在2023年10月11日經開集團中層干部內部公開競聘和組織選拔會上說。

               本次會議由鶴壁經開投資集團黨支部書記、監事會主席馮云主持,集團及子公司全體員工參加。




               首先開展了中層干部內部公開競聘。會前,參加競聘的人員通過抽簽確定演講順序。隨后,競聘人員匯報演講并就現場評委的提問進行答辯,評委對競聘答辯進行評分。

         

         


         

               其次開展了中層干部組織選拔。通過前期的組織醞釀,提名了兩名候選人,確定了參加推薦和測評的人員范圍。

         


         

               參加組織選拔推薦的人員現場進行民主推薦,計票人現場統計推薦票數,唱票人當場宣布推薦票數及推薦結果。

               最后,根據競聘演講、答辯評分和民主推薦結果,結合人員日常表現和考核情況,集團研究確定了4名中層干部考察對象。

        通過不同的干部選拔形式,為集團優秀人員脫穎而出提供了機會,也拓寬了集團管理崗位的選才途徑,進一步激發了員工積極學習、提高素質、增強技能、實現價值的激情,為集團高質量發展提供了人才支撐。


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